OS DEZ MANDAMENTOS DO TRABALHO EM EQUIPE.
1 - Jamais subestimar os pontos de vista dos integrantes de sua equipe de trabalho.
2 - Centrar sua atenção unicamente nas idéias.
3 - Aprender a ouvir.
4 - Buscar cooperação através do dialogo, da conversa.
5 - Confiar em si mesmo e participar ativamente do trabalho em equipe, expondo suas idéias com clareza.
6 - Despertar a confiança dos demais integrantes da equipe.
7 - Dominar as emoções fortes.
8 - Aprender a ceder.
9 - Manter uma postura ética nas relações com os integrantes da Equipe.
10 - Valorizar o acordo, o consenso.
2 - Centrar sua atenção unicamente nas idéias.
3 - Aprender a ouvir.
4 - Buscar cooperação através do dialogo, da conversa.
5 - Confiar em si mesmo e participar ativamente do trabalho em equipe, expondo suas idéias com clareza.
6 - Despertar a confiança dos demais integrantes da equipe.
7 - Dominar as emoções fortes.
8 - Aprender a ceder.
9 - Manter uma postura ética nas relações com os integrantes da Equipe.
10 - Valorizar o acordo, o consenso.
O trabalho em equipe pressupõe a existência de um equipe. E o que seria uma equipe? É um pequeno número de pessoas com conhecimentos complementares, comprometidas com propósito, meta de performance e abordagem comuns, e pelos quais se mantêm mutuamente responsáveis.
Quando falamos em trabalho em equipe, logo nos lembramos das formigas e dos gafanhotos, seres tão pequenos, mas que dão um grande exemplo de união, força e auto-gerenciamento.
As primeiras têm um líder, vivem numa sociedade eficazmente organizada e não precisam receber ordens para executar seu trabalho. Você já viu de perto um formigueiro? Já notou como elas andam em fileiras e sincronia perfeitas e preparam seu alimento no verão para os dias de chuva, quando não podem trabalhar? Já os gafanhotos não têm um líder, porém sabem o que devem fazer exatamente.
Toda equipe é um grupo, porém... nem todo grupo é uma equipe. (Carlos Basso, sócio-diretor da Consultoria CR Basso)
Para fazer um trabalho em equipe é preciso ter paciência, uma vez que nem sempre é fácil entrar num acordo diante de opiniões diferentes. Desse modo, é essencial expor os posicionamentos de cada um de maneira moderada, procurando ouvir com boa vontade o que os outros querem expressar.
O trabalho em equipe também pode ser visto como uma oportunidade de socialização, pois acaba sendo um contexto de convivência em que as pessoas podem se conhecer e aprender juntas.
O trabalho em equipe possibilita a troca de conhecimento e agilidade no cumprimento de metas e objetivos compartilhados.Na sociedade em que vivemos, o trabalho em equipe é muito importante, pois cada um precisa da ajuda do outro.
